• Home
  • Novostee
  • Мода
  • Capri Holdings представил свою первую стратегию корпоративной социальной ответственности

Capri Holdings представил свою первую стратегию корпоративной социальной ответственности

By Natalia Popova

loading...

Scroll down to read more

Мода

Capri Holdings представил свою первую стратегию корпоративной социальной ответственности к 50-летию Дня Земли.

Стратегия основывается на инициативах, над которыми уже работает каждый из брендов. Она описывает глобальную стратегию компании для достижения следующих целей: сокращение выброса парниковых газов и отходов, сокращение использования воды, инклюзивности, а также благотворительности.

Стратегия корпоративной социальной ответственности компании делится на три направления:

- Наш мир — фокус на действиях по всей операционной деятельности и цепочках поставок, которые помогут значительно снизить воздействия на окружающую среду;

- Наше сообщество — создание благоприятного, здорового, разнообразного и инклюзивного рабочего места для всех сотрудников компании;

- Наша благотворительность — это соединение талантов, энергии и успеха каждого бренда компании для помощи тем, кто нуждается во всем мире.

Все цели и задачи, изложенные в докладе Capri Holdings, поддерживают 17 целей Организации Объединенных Наций в области устойчивого развития, говорится в сообщении.

Capri Holdings поставила перед собой цель быть на 100 проц углеродно-нейтральной в своих действиях и получать 100 проц энергии для своих собственных и эксплуатируемых объектов из возобновляемых источников к 2025 году. Компания также возьмет на себя обязательство установить целевые показатели сокращения выбросов во всех своих операциях и цепочках поставок к 2021 году.

Capri Holdings взяли на себя обязательства и уже работают над рядом инициатив. Весь пластик в упаковке должен быть переработан, компостирован или повторно использован к 2025 году. К 2025 году 100 проц упаковочных материалов в торговых точках будут подлежать вторичной переработке. Партнерство с ключевыми поставщиками для сокращения потребления воды. Закупка не менее 95 проц кожи на сертифицированных заводах к 2025 году. Программа расширения прав, ориентированная на права человека и справедливую заработную плату, будет реализована в соответствии с программой ООН по корпоративным действиям в области охраны здоровья и расширения прав и возможностей женщин на рабочем месте к 2025 году.

В докладе также подчеркивается давняя приверженность к благотворительности, в том числе важное достижение — в прошлом году в рамках программы Michael Kors Watch Hunger Stop обеспечили школьным питанием более 19 миллионов детей в 60 странах.

Одновременно с публикацией целей и задач корпоративной социальной ответственности компании председатель и главный исполнительный директор Capri Holdings Джон Айдол подписал Глобальный договор ООН — крупнейшую в мире инициативу по обеспечению корпоративной устойчивости, созданную для поддержки достижения устойчивого развития.

Фото: Capri Holdings

Capri Holdings